Ganzheitliche Führung

Der Direktor und die Geschäftsleitung der Rodtegg setzen auf eine ganzheitliche Unternehmensführung. In einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung haben die Mitarbeitenden weitreichende Kompetenzen in ihrem Bereich und übernehmen entsprechend Verantwortung.

Die Führungskräfte aller Ebenen Direktion, Geschäftsleitung, Bereichsleitungen und Gruppenleitungen orientieren sich am Leitbild, der Strategie und den Führungsgrundsätzen der Rodtegg.

Direktor

Helmut Bühler
Direktor
041 368 40 30

 

 

Mitglieder der Geschäftsleitung

Samuel Staehelin
Bereichsleiter Erwachsene
041 368 40 28

 

Judith Stocker
Bereichsleiterin Kinder & Jugendliche
041 368 41 85

Helmut Bühler
Direktor
041 368 40 30

 

Emil Ziegler
Bereichsleiter Dienste
041 368 40 29

Christa Stocker
Bereichsleiterin Therapie & Pflege
041 368 41 92

 

 

Organigramm der rodtegg

 

Aufgaben und Verantwortlichkeiten

Die Geschäftsleitung und die Direktion zeichnen für die operative Führung der Rodtegg verantwortlich.

  • Sie legen Ziele fest, koordinieren bereichsübergreifend die entsprechenden Schritte und gewährleisten die längerfristige Planung.
  • Sie sorgen für die Vernetzung der verschiedenen Bereiche.
  • Die Geschäftsleitung entscheidet innerhalb ihrer Zuständigkeit oder unterstützt die Direktion bei der Entscheidungsfindung.
  • Sie legen die Grundsätze zu Führung und Zusammenarbeit fest.
  • Sie entscheiden über das bereichsübergreifende Controlling und Reporting.
  • Sie legen die Grundsätze der internen Information und der Öffentlichkeitsarbeit fest.

Jahresbericht 2018

Management Review 2018

Jahresrechnung 2018

Führungsgrundsätze